کد خبر : ۶۹,۴۵۸
نشریه AS، چاپ مادرید که ارتباط نزدیکی با باشگاه رئال مادرید دارد، امروز تیتر یک خود را به نارضایتی کریستیانو رونالدو از وضعیتش در رئال مادرید اختصاص داده است.
5 دلیل نارضایتی رونالدو از مدیریت رئال

رونالدو این روزها تعطیلات خود را در باهاماس سپری می کند اما حضور در این سرزمین بهشت گونه نیز نتوانسته از دل مشغولی ها و دغدغه ذهنی او از شرایط این روزهای رئال مادرید بکاهد. رونالدو به وضوح از برخی تصمیمات باشگاه و شیوه رفتاری مدیریت باشگاه با خودش ناراضی است. فوق ستاره پرتغالی به 5 دلیل، از وضعیت خود در رئال و در راس همه از فلورنتنیو پرز گلایه دارد.

1- عدم حمایت لازم از سوی مدیریت باشگاه پس از برگزاری جشن تولد جنجالی 30سالگی اش

7 فوریه 2015، ساعاتی پس از شکست رئال مادرید در دربی ال مادریلنیو مقابل اتلتیکو با نتیجه سنگین 4-0، رونالدو طبق برنامه از پیش تعیین شده، جشن تولد خود را با حضور برخی هم تیمی ها و صدها میهمان دیگر برگزار کرد.

عکس ها و فیلم های آن جشن، روز بعد توسط کوین رولدن، خواننده کلمبیایی به بیرون درز کرد. این مساله برای روزها، رئال مادرید و رونالدو را درگیر حواشی فراوانی کرد. تنها آنچلوتی بود که از رونالدو و برگزاری جشن تولد او حمایت کرد.

کاسیاس به عنوان کاپیتان رئال در جشن تولد همسرش حضور داشت و پرز(رئیس رئال) نیز خود به میهمانی دیگری دعوت شده بود. از سوی باشگاه رئال مادرید، هرگز بیانیه ای برای حمایت ار رونالدو صادر نشد. آنچلوتی به عنوان تنها حامی رونالدو نیز اکنون دیگر در رئال حضور ندارد.

آن جشن تولد به سوژه ای برای پیکه و هواداران بارسلونا در شب جشن قهرمانه سه گانه این باشگاه بدل شد و بصورت غیرمستقیم، رونالدو دلیل اصلی بدون جام ماندن رئال در فصل گذشته عنوان شد.

2- مخالفت با ادامه حضور خسوس اولمو، رئیس تیم پزشکی رئال مادرید

رونالدو همچون برخی دیگر از بازیکنان مهم رئال مادرید، از عملکرد دکتر خسوس اولمو به عنوان رئیس تیم پزشکی رئال مادرید ناراضی است. فصل گذشته کار به جایی رسیده بود که مصدومان رئال ترجیح می دادند برای مداوای خود به نزد پزشکان دیگر حتی در خارج از اسپانیا بروند. مودریچ مثال خوبی بر این ادعاست.

 با این حال پرز بدون توجه به این نارضایتی ها، تصمیم گرفت تا اولمو را برای فصل بعد نیز در رئال مادرید حفط کند. او دیگر رئیس تیم پزشکی نیست اما همچنان در باشگاه به فعالیت مشغول خواهد بود.

3- نارضایتی از شیوه رفتاری باشگاه با راموس و کاسیاس

رونالدو ارتباط بسیار خوب و صمیمانه ای با کاسیاس و راموس دارد. او این روزها می بیند که باشگاه تصمیم به جذب دخیا و انتقال کاسیاس به تیمی دیگر دارد و از سوی دیگر،مذاکرات برای تمدید قرارداد راموس نیز متوقف شده است. شیوه رفتاری باشگاه با دو بازیکنی که 16 و 10 سال، سابقه حضور در رئال مادرید را دارند، خوشایند رونالدو نیست.

4- قدرنشناسی از سوی باشگاه

رونالدو این روزها در روزنامه ها می خواند که بنیتس قرار است برای فصل بعد، پست بازی او را تغییر داده و در نوک حمله از او استفاده کند. اینکه چرا هنوز کسی از کادر فنی باشگاه با او در این مورد صحبت نکرده اند برایش جای تعجب دارد. او همچنین هنوز هم از پرز بخاطر اخراج آنچلوتی گلایه دارد.

رونالدو پس از اتمام فصل، صراحتا در صفحات اجتماعی خود از تمایل برای ادامه همکاری با آنچلوتی خبر داد و اینکه دوست دارد کارلتو در رئال بماند اما پرز بدون توجه به علاقه قلبی او و دیگر بازیکنان رئال، تصمیم به اخراج این مربی گرفت.

5- ملاقات بنیتس با گرت بیل در ولز

برای رونالدو عجیب است که چگونه در باشگاهی که به رعایت سلسله مراتب اعتقاد زیادی دارد، بنیتس به عنوان اولین اقدام جدی خود پس از انتصاب به عنوان سرمربی رئال، باید به ملاقات گرت بیل در ولز برود. (بنیتس پیش از برگزاری بازی ولز و بلژیک، به کاردیف رفت و با ستاره ولزی خود ملاقات کرد.) این در حالی است که هنوز با رونالدو نه ملاقاتی داشته و نه تماسی گرفته است.

رونالدو را پس از دی استفانو، تاثیر گذارترین بازیکن تاریخ باشگاه می دانند. بازیکنی که بطور متوسط 50 گل در هر فصل برای این تیم به ثمر رسانده و بیشترین دریافتی را نیز در میان سایر بازیکنان دارد اما شرایط فعلی چندان بر وفق مراد او نیست.

رونالدو با وجود همه این شرایط دوست دارد در رئال بماند ولی توقعاتی دارد که باید از سوی مدیریت رئال برآورده شوند. کهکشانی شماره یک رئال، احساس می کند که همچون سابق برای او در باشگاه ارزش قائل نیستند.

۱ تیر ۱۳۹۴ ۰۸:۳۸

فتو فرهادی - طرح بلایند - 1200-800   تبلیغات رادکام

اظهار نظر خوانندگان

  • خواهشمند است نظر خود را تا حد ممکن به زبان فارسی بنویسید .
  • نظرات توهین آمیز ، تکراری و غیر مرتبط منتشر نخواهد شد .
  • نظرات ارسالی بعد از تایید منتشر خواهد شد.
  • مسئولیت محتوای نظرات به عهده اظهار نظر کننده و قابل تعقیب می باشد . 

تعداد کاراکتر باقیمانده: 2000
نظر خود را وارد کنید